مصاحبه فنی با CTO رو از طریق اسکایپ مسوول HR هماهنگ کردند که سر موقع شروع شد و از سوالات رایج سمت بک پرسیده شد و مدیر فنی سوالات روانشناختی هم پرسید مثل اینکه خط قرمزهام چی هست. یک سوال پرسید که ببینه آیا بلد هستم که پرفومنس رو بهیه کنم یا نه، سوال این بود که بدون استفاده از ELK چطور نتایج سرچ از سه تا جدول رو میگیری که سرعت خوبی داشته باشه. در مورد حوقوق درخواستی از من پرسید و در آخر به من گفت که مصاحبه بعدی من با مسوول HR خواهد بود ولی خب هیچ وقت تماس نگرفتند
به افراد با تجربه پیشنهاد میکنم که رزومه بفرستند.
لطفا برای ارسال دیدگاه وارد سایت شوید.